Rinnovo delle Rappresentanze Sindacali Unitarie
Le Rappresentanze Sindacali Unitarie (Rsu) delle scuole, elette nel mese di marzo 2012, si avviano al naturale termine del loro mandato (marzo 2015). Esse costituiscono l’organismo di rappresentanza sindacale dei lavoratori nei luoghi di lavoro. L’Aran (Agenzia per la Rappresentanza Negoziale delle Pubbliche Amministrazioni) e i Sindacati, sottoscrittori del documento, hanno firmato il protocollo per la definizione del calendario per le votazioni per il rinnovo delle Rappresentanze Sindacali Unitarie dei diversi comparti del Pubblico Impiego e, quindi, del comparto Scuola. La procedura elettorale si svolgerà con la seguente tempistica: 5 dicembre 2014 entro cui il Ministero fornirà l’elenco delle istituzioni scolastiche sedi delle elezioni delle Rsu; 13 gennaio 2015: annuncio delle elezioni, da parte dei Sindacati ed avvio della procedura elettorale;14 gennaio 2015: messa a disposizione, da parte dell’Amministrazione, dell’elenco generale alfabetico degli elettori e consegna della relativa copia ai Sindacati che ne fanno richiesta;23 gennaio 2015: primo termine per l’insediamento della Commissione Elettorale; 28 gennaio 2015: termine conclusivo per la formale costituzione della Commissione Elettorale; 6 febbraio 2015: termine per la presentazione delle liste elettorali; 19 febbraio 2015: affissione delle liste elettorali, da parte della Commissione Elettorale; 3 – 4 – 5 marzo 2015: votazioni; 6 marzo 2015: scrutinio; 6-12 marzo 2015: affissione dei risultati elettorali, da parte della Commissione Elettorale; 13-23 marzo 2015: invio, da parte delle Amministrazioni, del verbale elettorale finale all’Aran, tramite l’apposita piattaforma presente sul sito dell’Aran.
Allo scopo di facilitare le operazioni elettorali è stato anche concordato di impegnarsi a modificare alcuni aspetti del regolamento elettorale entro il 30 novembre prossimo ed è stato dato mandato all’Aran di riassumere, a mero titolo riepilogativo, in un testo unitario le note di chiarimento diramate nelle passate elezioni per definire alcuni dettagli procedurali non esplicitati nel regolamento elettorale. La Rsu di ogni scuola è formata da 3 rappresentanti eletti con criterio proporzionale (i rappresentanti sono 6 nel caso di scuole con più di 200 dipendenti). Affinché le elezioni siano valide è necessaria la partecipazione al voto almeno del 50% + 1 degli elettori. La Rsu ed i rappresentanti territoriali dei Sindacati che hanno sottoscritto il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro costituiscono la delegazione trattante che, all’inizio di ogni anno scolastico, svolge la contrattazione integrativa d’istituto, con il dirigente scolastico, sulle materie previste dal Ccnl. I risultati delle elezioni delle Rsu sono, inoltre, importanti perché unitamente al numero degli iscritti ai sindacati determinano il loro grado di rappresentatività; chi non raggiunge la minima percentuale stabilita non può accedere ai tavoli della contrattazione nazionale con l’Aran. La rappresentatività è determinata dalla media tra la percentuale dei voti riportati in occasione delle elezioni delle RSU e da quella del numero degli iscritti al sindacato, che viene rilevato e certificato dall’Aran.
Antonio Ciriolo
